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    iPhone產(chǎn)能有救了?首批新員工抵達(dá)富士康,昆山工廠、河南基層干部支援

    21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者 張賽男 實(shí)習(xí)生潘雙 上海報(bào)道

    出勤補(bǔ)貼從“100元一天”上漲到“400元一天”,恰逢生產(chǎn)旺季,鄭州富士康為了留住員工使出了渾身解數(shù)。

    此前鄭州富士康iDPBG事業(yè)群發(fā)布的預(yù)招工通告顯示,以小時(shí)工模式入職,工價(jià)達(dá)到30元/小時(shí),工期至2023年2月15日。在富士康發(fā)布的最新激勵(lì)政策里,如果11月出滿勤,總獎(jiǎng)金可拿到15000元以上。

    11月13日,河南當(dāng)?shù)孛襟w報(bào)道,鄭州富士康迎來(lái)首批新員工。當(dāng)天下午,一輛輛大巴車陸續(xù)抵達(dá)富士康鄭州科技園國(guó)貿(mào)招募中心,“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”送來(lái)了新鄉(xiāng)、駐馬店、信陽(yáng)、漯河等地的新員工。

    但對(duì)于富士康來(lái)說(shuō),這些員工還不夠。招工的接力棒已經(jīng)從公司流轉(zhuǎn)到政府。

    據(jù)財(cái)聯(lián)社報(bào)道,河南部分地區(qū)要求發(fā)揮帶頭作用,基層干部帶頭去鄭州富士康務(wù)工。

    此外,21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者了解到,富士康內(nèi)部也在做人員調(diào)度,昆山富士康員工正趕來(lái)支援鄭州富士康。

    疫情下的招工

    留在富士康工作,不斷高漲的薪資對(duì)很多人來(lái)說(shuō)是具有吸引力的。

    從10月到現(xiàn)在,鄭州富士康先后公布了三次出勤激勵(lì)政策。10月19日,出勤補(bǔ)貼從50元一天,提高到100元一天;10月30日提高到200元一天,在最新的一次通告中,出勤補(bǔ)貼提高到400元一天,累計(jì)出勤超過(guò)25天,全勤補(bǔ)貼達(dá)到5000元。

    11月7日,鄭州富士康iDPBG事業(yè)群發(fā)布預(yù)招工通告,通告顯示,此次預(yù)招工,以小時(shí)工模式入職,工價(jià)30元/小時(shí),工期至2023年2月15日。

    鄭州富士康iDPBG事業(yè)群11月13日發(fā)布的最新招工政策顯示,此次招聘的新員工以派遣小時(shí)工模式入職,員工入職日開(kāi)始按照30元/時(shí)計(jì)薪。11月9日至11月19日?qǐng)?bào)到的員工,在職滿30天額外享有3000元穩(wěn)崗津貼。報(bào)名方式為由各地市人力資源機(jī)構(gòu)、代理、職介等統(tǒng)一組織報(bào)名。

    30元的時(shí)薪標(biāo)準(zhǔn)得到了多位富士康員工的證實(shí)。這就意味著,按照一天工作8小時(shí)計(jì)算,加上全勤獎(jiǎng)補(bǔ)貼,一個(gè)月可以輕松過(guò)萬(wàn)。

    據(jù)河南當(dāng)?shù)孛襟w報(bào)道,11月13日,來(lái)自新鄉(xiāng)、駐馬店、信陽(yáng)、漯河等地的新員工達(dá)到富士康。一位駐馬店經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)人社局社保所工作人員介紹,這些老鄉(xiāng)了解到招工政策后自愿報(bào)名來(lái)富士康上班,他們已經(jīng)在當(dāng)?shù)丶懈綦x了3天,核酸檢測(cè)結(jié)果為陰性,相關(guān)信息在招募平臺(tái)審核通過(guò)后,由政府安排專車“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”接送,中途不停車。

    當(dāng)天,鄭州富士康有100多位志愿者參與現(xiàn)場(chǎng)接待員工,在嚴(yán)守疫情防控各項(xiàng)措施基礎(chǔ)上,盡可能簡(jiǎn)化流程、提升效率,減少等待時(shí)間。

    除了社會(huì)面的招聘,21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者了解到,為了支援鄭州富士康的生產(chǎn),昆山富士康的員工也被調(diào)往鄭州。“公司通知需要隔離六天。今日凌晨到達(dá)隔離賓館,目前一日三餐都有保障?!?1月15日,一位從昆山富士康支援鄭州的員工對(duì)記者說(shuō)。

    此外,21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者從多位富士康員工了解到,河南部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)已收到協(xié)助鄭州富士康招工任務(wù),并向管轄村鎮(zhèn)分配人數(shù)指標(biāo)。

    最新報(bào)道顯示,河南部分地區(qū)要求發(fā)揮帶頭作用,基層干部帶頭去鄭州富士康務(wù)工,務(wù)工期限1-6個(gè)月不等,近日已經(jīng)有干部前往鄭州富士康務(wù)工支援。

    生產(chǎn)并未中斷

    不過(guò),能否在富士康健康工作?是所有打工人關(guān)心的話題。

    據(jù)河南當(dāng)?shù)孛襟w報(bào)道,為盡快打贏疫情殲滅戰(zhàn)、恢復(fù)正常生產(chǎn)生活秩序,河南省迅速成立了省、市、區(qū)融合的疫情防控指揮部,組建工作專班進(jìn)駐鄭州富士康科技園,實(shí)行嵌入式、扁平化管理,采取了一系列防控措施。目前,鄭州富士康從環(huán)境安全、住宿條件、員工關(guān)愛(ài)等方面進(jìn)行了全方位的加強(qiáng)與改善,以嶄新面貌迎接新員工的到來(lái)。

    一位勞務(wù)中介在視頻中解釋,報(bào)名成功后,他們將進(jìn)入預(yù)招工的統(tǒng)計(jì)名單,入職時(shí)間確定后,個(gè)人先完成一次核酸檢測(cè),然后進(jìn)入當(dāng)?shù)氐拿赓M(fèi)隔離點(diǎn),隔離3天,三天三檢,在陰性的情況下,統(tǒng)一乘坐大巴,點(diǎn)對(duì)點(diǎn)送到富士康,在廠區(qū)內(nèi)閉環(huán)工作。

    一位被隔離的鄭州富士康生產(chǎn)線員工告訴21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道記者,“一旦局部解封,就會(huì)考慮回去上班,可以把返費(fèi)掙到手。但如果是河南全部解封,可能就不上班回老家了?!?/p>

    這是很多員工的心理寫照。由于已近年尾,很多外來(lái)務(wù)工的員工想第一時(shí)間返鄉(xiāng),因?yàn)閾?dān)心疫情一旦反復(fù)會(huì)被再次隔離。

    雖然工廠流失了一定數(shù)量的員工,但富士康始終沒(méi)有真正停產(chǎn),而是采取閉環(huán)生產(chǎn)的方式。

    “其實(shí)鄭州富士康一直在生產(chǎn),沒(méi)有停工過(guò),現(xiàn)在在陸續(xù)恢復(fù)中?!鼻笆鰡T工透露,沒(méi)有被隔離的員工早就返廠,“住在宿舍,有廠車接送,正常上下班。”她說(shuō),“只是人員比之前少了很多,幾條線合成一條,緊著一條線生產(chǎn)?!?/p>

    全力穩(wěn)定產(chǎn)業(yè)鏈

    基層干部直接下廠支援并不多見(jiàn),但如果了解了富士康之于鄭州的意義,就不難理解。

    在富士康沒(méi)來(lái)鄭州之前,當(dāng)?shù)仉娮有畔a(chǎn)業(yè)總體規(guī)模不到200億元,到了2021年突破5000億,一舉成為鄭州第一大產(chǎn)業(yè)。 同時(shí),富士康帶動(dòng)中興、創(chuàng)維、天宇、OPPO等300多家產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)入駐,讓鄭州變成了全球最大的智能終端產(chǎn)業(yè)基地。

    2021年,航空港區(qū)以富士康為主導(dǎo)的電子信息工業(yè)產(chǎn)值完成4110億元,占全市電子信息行業(yè)比重在80%左右。2020年,富士康鄭州公司實(shí)現(xiàn)出口總額316.4億美元,為鄭州貢獻(xiàn)了超過(guò)八成的出口。

    不僅僅是對(duì)鄭州,作為蘋果代工iPhone最大的生產(chǎn)基地,鄭州富士康的一舉一動(dòng)都牽動(dòng)著全行業(yè)的神經(jīng)。

    公開(kāi)報(bào)道顯示,富士康的鄭州產(chǎn)業(yè)園大概承擔(dān)80%的iPhone 14系列的產(chǎn)能,且 iPhone 14 pro 的產(chǎn)能有超過(guò)85%在鄭州。

    記者注意到,富士康母公司鴻海精密工業(yè)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“鴻海精密”)近日公布了10月?tīng)I(yíng)收,單月?tīng)I(yíng)收為7765.76億元新臺(tái)幣,月環(huán)比減少5.56%,年增40.97%,前10個(gè)月?tīng)I(yíng)收為54415億元新臺(tái)幣,年增16.89%,都創(chuàng)歷年同期新高。

    不過(guò)鴻海精密表示,受鄭州發(fā)生的新冠肺炎疫情干擾,將會(huì)“下調(diào)”第四季展望,公司第四季展望原本“謹(jǐn)慎樂(lè)觀”,但受相關(guān)影響,下調(diào)了第四季業(yè)績(jī)展望。

    10月30日,天風(fēng)證券分析師郭明錤發(fā)表評(píng)論稱,“由于鄭州富士康iPhone工廠是在沒(méi)有預(yù)警的情況下突然進(jìn)入閉環(huán)生產(chǎn)的,目前全球有超過(guò)10%的iPhone產(chǎn)能會(huì)受到影響?!?/p>

    11月7日,蘋果公司對(duì)iPhone 14 Pro和iPhone 14 Pro Max的供應(yīng)情況做出聲明。蘋果方面稱,特殊情況暫時(shí)影響了鄭州生產(chǎn)iPhone 14 Pro和iPhone 14 Pro Max的工廠,目前工廠的產(chǎn)能降低。

    蘋果方面表示:“我們繼續(xù)看到市場(chǎng)對(duì)iPhone 14 Pro和iPhone 14 Pro Max機(jī)型的強(qiáng)勁需求。然而,我們現(xiàn)在預(yù)計(jì)iPhone 14 Pro和iPhone 14 Pro Max的出貨量將低于我們之前的預(yù)期,顧客將需要等待更長(zhǎng)的時(shí)間收到新產(chǎn)品?!?/p>

    與此同時(shí),一個(gè)耐人尋味的消息是,近日據(jù)媒體報(bào)道,富士康計(jì)劃在未來(lái)兩年內(nèi)將其印度iPhone工廠的員工人數(shù)增加5.3萬(wàn)名,從目前的1.7萬(wàn)人增至7萬(wàn)人。郭明錤曾透露,蘋果將在印度和中國(guó)同時(shí)生產(chǎn) iPhone 14,這兩個(gè)生產(chǎn)基地都將在 2022 年下半年開(kāi)始生產(chǎn) iPhone 14。

    蘋果方面此前表示,目前正與供應(yīng)商密切合作,在確保每一位工人健康和安全的同時(shí),恢復(fù)正常的生產(chǎn)水平。

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