正好我也是剛離職。
我覺(jué)得離職的時(shí)候是最能看清人心的時(shí)候，很奇怪，有些你本來(lái)很討厭的人或者對(duì)你很苛刻的人會(huì)在你離職的時(shí)候突然對(duì)你沒(méi)有那么針對(duì)了，這可能是對(duì)方知道你要離職了所以放下戒備，也有可能是你自己不那么在意了。
而那些本來(lái)和你關(guān)系不錯(cuò)的人，至少在我的經(jīng)驗(yàn)里，也沒(méi)有落井下石或者換一張嘴臉。這點(diǎn)我還挺慶幸的，說(shuō)明我看人還是挺準(zhǔn)的。
如果這些原來(lái)和你關(guān)系不錯(cuò)的人在得知你離職后就換上一副奇怪的表情，處事上也開(kāi)始讓你不舒服了，那真的是一個(gè)很好的契機(jī)，你要好好想想自己看人的能力了。
離職的前幾天都會(huì)是很好的network的機(jī)會(huì)，不要放棄和這些以后不會(huì)再一起工作的同事的social，現(xiàn)在是你最容易和他們放下同事間的戒備搭上話的好時(shí)刻，要好好利用。
最后一點(diǎn)就是千萬(wàn)不要把自己看太重要，任何人離開(kāi)了公司這個(gè)公司都能繼續(xù)運(yùn)作下去，所以即使周圍人的態(tài)度冷淡，也要學(xué)會(huì)了解這是正常的事，畢竟，人走茶涼是常態(tài)。
今年6月份離職的，提前一個(gè)月遞交了辭職報(bào)告，因?yàn)椴皇亲罨鶎訂T工，所以需要在系統(tǒng)里簽核，在離職日期還有十多天的時(shí)候，系統(tǒng)簽核完成了，一旦系統(tǒng)完成就是板上釘釘了，沒(méi)有回頭的余地了！
我做的是線長(zhǎng)，管理二十多個(gè)員工，在提出離職以后，上面領(lǐng)導(dǎo)給安排了新的線長(zhǎng)和我交接，這個(gè)新線長(zhǎng)原本是負(fù)責(zé)組裝的，現(xiàn)在改成板端，基本工作內(nèi)容變化不大，兩三天就上手了，這時(shí)候部門(mén)專理要求精簡(jiǎn)人力，各種檢討，搞的我成了多余的人，于是我就跟組長(zhǎng)提出，我不參與管理了，我直接下工站做作業(yè)員吧！然后我就去做了作業(yè)員的事情，剛開(kāi)始同事們見(jiàn)了還打招呼，后面慢慢的就疏遠(yuǎn)了，以前開(kāi)口就叫“培哥”，變成了直接叫“小培”。我早已經(jīng)做好了心理準(zhǔn)備，一切都看淡了，每天嚴(yán)格要求自己，做好本職工作，主動(dòng)幫助有需要的同事。領(lǐng)導(dǎo)也從不找我，把我當(dāng)成透明的，都是我自己找事情做。
到了離職日期，靜悄悄的辦完手續(xù)，默默的離開(kāi)了工作了十幾年的公司，雖然萬(wàn)般留戀，但是還是一步三回頭的離開(kāi)了。離開(kāi)后就主動(dòng)退出了公司的各種微信群，沒(méi)有留下一起漣漪，就像我從來(lái)沒(méi)有在那里待過(guò)一般！
曾經(jīng)以為自己多么重要，每天上班下班關(guān)注著手機(jī)工作微信群里的消息，生怕影響生產(chǎn)，為了工作上的人和事情，多次氣的心口疼，系統(tǒng)跑離職單還以為單位領(lǐng)導(dǎo)會(huì)找我談?wù)勗挵?，誰(shuí)知道離職單從系統(tǒng)發(fā)起到幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)簽核完不超過(guò)兩個(gè)小時(shí)。其實(shí)沒(méi)有人是離不開(kāi)的，少了誰(shuí)都是一樣運(yùn)轉(zhuǎn)的！
是的，確切的說(shuō)不是離職前幾天，而是離職前一段時(shí)間，周圍同事的態(tài)度就變了。
比如我，我是因?yàn)橥诵蓦x職。勤勤懇懇在單位工作了一輩子，在快要退休前的一段時(shí)間里，我也有意識(shí)的無(wú)論從心態(tài)上還是工作上對(duì)自己做了些調(diào)整，以便為自己即將來(lái)臨的退休生活做個(gè)過(guò)渡。工作標(biāo)準(zhǔn)上不再對(duì)自己要求過(guò)高了，但達(dá)到要求一定還是沒(méi)問(wèn)題的，畢竟這么多年，自己那些工作早已輕車熟路。在臨近退休前一段時(shí)間，我漸漸感覺(jué)到，周圍的同事對(duì)我的關(guān)注，漸漸在發(fā)生變化，他們關(guān)注我工作干的怎么樣少了，那段時(shí)間，他們跟我講的最多的一句話就是: 真羨慕啊，馬上就可以退休了！我也很享受聽(tīng)到這句話。就這樣，我離職前的一段時(shí)間，在自己有意識(shí)的調(diào)整中，在同事們與我相處的改變中，比較愉快的渡過(guò)了。
總之，在離職前，無(wú)論你是出于什么原因離職，離職前都會(huì)感覺(jué)到周圍人對(duì)你的態(tài)度會(huì)發(fā)生改變，這很正常。職場(chǎng)中人，都要面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)、利益、名利、升遷……等等，無(wú)奈之中許多職場(chǎng)中人都戴著一層面具生存在其中，這也并非人所愿。如今你要離職了，不再身處這個(gè)環(huán)境中，將同他們沒(méi)有任何工作關(guān)系了，周圍的人也就自然會(huì)摘下面具與你相處這剩余不多的時(shí)光了，畢竟分別后，互相留下更多美好的回憶還是人人都希望的。
這種情況分情況來(lái)看:
1，首先自己心態(tài)變了
要離職的人，所以覺(jué)得誰(shuí)看見(jiàn)你的眼神都不一樣了，其實(shí)自己心里想啥，就投射出來(lái)啥。
2，要看你正常離職還是非正常
①正常離職
大家好合好散，正規(guī)單位的領(lǐng)導(dǎo)，HR都是很客氣的，不會(huì)有什么大的變化, 就是有，也不會(huì)讓你看出來(lái)
②非正常離職
被辭退，或者裁員等情況，因?yàn)檠a(bǔ)償金，勞動(dòng)糾紛等鬧的不愉快，那么走的最后幾天。
或許HR，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你有提防之心，盼著你越快走越好，同事們也不想惹禍上身，不想跟即將離職和單位有過(guò)節(jié)的同事走的近，這種情況是有的。
3，總結(jié)
總而言之，不要玻璃心，離職是職場(chǎng)上很常見(jiàn)的情況，做好交接，善始善終，離職后你又開(kāi)啟了新的職場(chǎng)天地，無(wú)需掛懷某一刻某些人的看法，問(wèn)心無(wú)愧就好了。
我是@八月七間房 ，十四年企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，高級(jí)人力資源師，心理咨詢師，歡迎關(guān)注我，一起交流學(xué)習(xí)。
不是離職的前幾天，而是一旦你離職的消息一泄露，別人對(duì)你的態(tài)度都變了。我們公司離職需要提前一個(gè)月申報(bào)批準(zhǔn)，今天申請(qǐng)了，下個(gè)月的今天就可以辦離職走人了。
只要你離職申請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批了，自己整個(gè)人馬上就放松了。在也沒(méi)有工作上的患得患失，也沒(méi)有人際關(guān)系上的爭(zhēng)權(quán)奪利。一切看淡，就這樣吧，隨他去吧。
自己心態(tài)變了，別人對(duì)自己的心態(tài)也變了。平時(shí)工作中，經(jīng)常喜歡找你幫們的人，現(xiàn)在也很少找你了。平時(shí)喜歡和你開(kāi)玩笑的人，現(xiàn)在也離你遠(yuǎn)遠(yuǎn)的。原來(lái)都需要參加的會(huì)議也沒(méi)人通知你。自己曾使用電腦交給別人用，更可氣的是，明明知道你辭職了，還出一通告，免去誰(shuí)誰(shuí)什么職務(wù)，由誰(shuí)誰(shuí)接替，傷害不大，侮辱性很強(qiáng)。
我從提出離職申請(qǐng)那天起，感覺(jué)自己都不屬于這個(gè)公司，和以前的同事好陌生，上班是麻木的。也很少有人安排工作，每天機(jī)械干從前作的工作。有鮮有人來(lái)問(wèn)你工作狀況。有一天我在宿舍睡了一天，也沒(méi)人讓我上班。
總之，只要離職了，公司曾經(jīng)同事，再也不把你當(dāng)同事了。自己完全成了被人提防的外人。
我還沒(méi)離職，不過(guò)可以分享兩個(gè)同事離職的經(jīng)歷：
一個(gè)普通職員，性格外向開(kāi)朗，跟很多人關(guān)系都不錯(cuò)，在公司里很吃的開(kāi)，深受姑娘大媽喜愛(ài)。在同部門(mén)中，大家都喜歡跟他調(diào)侃打屁。后來(lái)他提離職了，忽然間所有人的態(tài)度都變了，不調(diào)侃他了，不太愛(ài)跟他說(shuō)話了，除了正常的工作交接外，沒(méi)有其它話語(yǔ)。在他離開(kāi)公司的那天，就連跟他說(shuō)句再見(jiàn)的人都沒(méi)有，挺讓人覺(jué)得寒心的。
其實(shí)這也是對(duì)人的，畢竟同事A只是個(gè)普通職員，那如果換成高管呢？
高管離職，公司上上下下請(qǐng)他吃飯，請(qǐng)了幾個(gè)星期。依然同一部門(mén)內(nèi)，所有人一直要求以部門(mén)名義請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)吃飯，地點(diǎn)要選高級(jí)餐廳，喝酒要喝高檔酒。
為什么會(huì)有這樣的差距，因?yàn)榇蠹叶济靼祝胀▎T工離職后再就職還是普通員工，對(duì)自己并無(wú)幫助，而高管不到到哪、做什么，他的起點(diǎn)都很高，這就是自己的機(jī)會(huì)，可能給自己帶來(lái)更好的發(fā)展。所以，兩種不同的種類的人員離職會(huì)帶來(lái)周圍人不同的態(tài)度。
其實(shí)這個(gè)是心態(tài)問(wèn)題。
每一個(gè)要離職的人，在要離開(kāi)的那幾天，心思格外敏感，有時(shí)候同事多看自己兩眼，都會(huì)覺(jué)得是有意圖的。
其實(shí)在職場(chǎng)中，所有人的關(guān)系首先是同事關(guān)系，是不是朋友關(guān)系，得在你離開(kāi)了公司之后才知道，如果你離開(kāi)了公司了，那些同事依然跟你有聯(lián)系，大家也經(jīng)常聚，那這個(gè)就是朋友了，否則，在公司里大家說(shuō)的再好，說(shuō)什么兄弟啊，朋友啊，通通都是假的，大家的關(guān)系最本質(zhì)的還是同事。那么既然是同事，一切都是以工作維系的關(guān)系，如果平時(shí)你跟同事們關(guān)系處的還可以，那么你離職，我想大家更多呈現(xiàn)的是有些許的不舍（人嘛，相處久了，總是會(huì)有感情的），用異樣的眼光看你的可能是平時(shí)大家相處不太愉快的同事，這些都是正常的。
那么如果你在職場(chǎng)中待的時(shí)間不長(zhǎng)或者跟同事的關(guān)系處的并不是那么好，那你離職前幾天，我估計(jì)你看到誰(shuí)，好像誰(shuí)都在議論你，好像對(duì)你的態(tài)度都不太一樣，為什么會(huì)這樣，就是你自己的心態(tài)導(dǎo)致的，因?yàn)槟阌X(jué)得跟他們有些許矛盾或者關(guān)系不怎么好，現(xiàn)在你要走了，他們肯定幸災(zāi)樂(lè)禍，他們肯定背后在說(shuō)什么，這就是我們所說(shuō)的心魔，心態(tài)影響了你的判斷。
其實(shí)我們也不必感傷，在職場(chǎng)中，大家為相同的工作共事，開(kāi)心也好，不開(kāi)心也好，你離開(kāi)了，一切基本煙消云滅，99%的可能，大家這輩子都見(jiàn)不到了，所以，多點(diǎn)寬容，多點(diǎn)理解，也多點(diǎn)感恩吧。
謝謝
人的一生會(huì)經(jīng)歷許多事情，也有許多變數(shù)，能夠一生從事一種職業(yè)、堅(jiān)守一個(gè)崗位的人并不多，由于各種原因，我們都會(huì)面臨著工作的變動(dòng)。
如果要離職了，從內(nèi)心里需要有一個(gè)預(yù)期，需要面對(duì)什么？我曾經(jīng)面臨過(guò)幾次離職，雖然有些冷落之感，但也有許多感動(dòng)之處。
真正決定離職時(shí)，沒(méi)有必要在意別人的看法，因?yàn)槊總€(gè)人只不過(guò)是匆匆的過(guò)客，是非功過(guò)，任由他人評(píng)說(shuō)，也許大家很快會(huì)相忘于江湖。
如果想在離開(kāi)一個(gè)環(huán)境時(shí)，得到別人的認(rèn)可，得到更多的尊重，那就需要在平時(shí)工作中付出更多努力，與人為善，愛(ài)崗敬業(yè)，樹(shù)立良好的美麗形象。
不管上司或者同事對(duì)自己怎樣看待，勤奮是沒(méi)有錯(cuò)的，就算當(dāng)時(shí)別人感受不到，當(dāng)你離開(kāi)時(shí)也會(huì)讓別人感受到一定的失落。
有一個(gè)朋友曾交流過(guò)這樣一個(gè)話題，不管在哪個(gè)崗位工作，都把能力發(fā)揮到極致，就算要離開(kāi)崗位，也要堅(jiān)持到最后一天下班、最后一項(xiàng)任務(wù)交接，自己做到心安理得，不留遺憾。
生活就是這樣，努力就好，別的不必在意。只要自己努力付出了，別人想怎么說(shuō)就怎么說(shuō)吧，因?yàn)槁肥亲约旱?，忙著趕路，哪有功夫管其他。
這是很正常的事情。
我在一個(gè)公司干了10年時(shí)間，在今年2月辭職，之前的老同事老員工，相處了10年時(shí)間，上班就是工作，千萬(wàn)不要把同事當(dāng)作好朋友對(duì)待，不是說(shuō)沒(méi)有好朋友，只能說(shuō)太少，這些同事知道我準(zhǔn)備離職，在我遞上辭職信的那一天就會(huì)對(duì)我的態(tài)度發(fā)生改變，畢竟在同事的眼里，我這一走，就是老死不相往來(lái)，連朋友都算不上，況且以后都不會(huì)見(jiàn)面，何必為了一個(gè)以后沒(méi)有交際的人有什么好態(tài)度呢，可以說(shuō)愛(ài)誰(shuí)誰(shuí)，畢竟以后不會(huì)見(jiàn)面。
同事懶得和你在戴著面具交談，在同事的眼里，你只不過(guò)是一個(gè)工作上的同事，是一個(gè)人生中可有可無(wú)的人，對(duì)方才沒(méi)必要去想自己在的你心里有什么地位，或者你會(huì)用什么眼神看待他，你只不過(guò)是一個(gè)過(guò)客。
明確自己在別人心里的位置，不要高看自己，上班就是上班賺錢(qián)，和同事談什么感情，全是利益。
我上個(gè)星期剛交完離職報(bào)告。
整個(gè)單位轟動(dòng)了，也許大家都沒(méi)想過(guò)我會(huì)辭職吧。畢竟在這里干了那么多年了，技術(shù)練出來(lái)了，職位也有了，人脈圈也建立穩(wěn)固。
但這都不是我想要的，在這里已經(jīng)看到了技術(shù)的天花板，再想進(jìn)一步提高已經(jīng)很難了。
工資也不夠高，各方面限制也多了起來(lái)，于是有了辭職的打算。
在思考要不要辭職的那兩個(gè)月里，我?guī)缀跽於际巧癫皇厣?，情緒波動(dòng)很大，像個(gè)炸藥桶，一點(diǎn)就炸。各種取舍，難以割舍，那么多的感情、那么多牽絆。感覺(jué)整個(gè)人都要抑郁了。
最終還是決定離開(kāi)，我不想做那溫水里的青蛙，慢慢的被煮死，拒絕了挽留。
當(dāng)交完辭職報(bào)告后，感覺(jué)整個(gè)人復(fù)活了一樣，各種輕松。
周圍人的態(tài)度倒是沒(méi)什么變化，至少當(dāng)我面沒(méi)有什么改變，畢竟我一直與人為善，鮮有得罪人，人緣還是非常好的，也是老資格了，當(dāng)面懟我對(duì)他自己沒(méi)什么好處。
要命的是，幾乎每個(gè)人都在問(wèn)我下一站在哪里？
