互聯(lián)網(wǎng)裁員降薪大潮尚未平息，“租房巨頭”自如也開始進(jìn)入“畢業(yè)季”。
6月15日消息，企業(yè)查APP顯示，北京市通州區(qū)人民法院審理一起勞動(dòng)爭議案件?！白匀?span id="8ynrkdr" class="wpcom_tag_link">員工起訴公司單方調(diào)崗降薪”一案得到審理，被告北京自如生活企業(yè)管理有限公司（下稱“自如公司”）向原告馬某某支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等共計(jì)118072元。
回顧案件前情，矛盾焦點(diǎn)主要在于被告單方面調(diào)整崗位并降薪，使得原告的合法權(quán)益未能得到保障。
原告馬某某訴稱在與自如公司勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間被克扣其工資，被迫解除勞動(dòng)合同后請求自如公司支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、克扣工資等相關(guān)費(fèi)用，均被拒絕。被告自如公司稱：調(diào)崗后是多勞多得，收入比原來更高。法院認(rèn)為，被告在未與原告協(xié)商一致的情況下，單方調(diào)整原告的工作崗位并降低了崗位工資，未及時(shí)足額支付原告勞動(dòng)報(bào)酬，故原告有權(quán)解除勞動(dòng)合同，被告應(yīng)當(dāng)向原告支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
實(shí)際上，此次案件只是自如公司“畢業(yè)季”的冰山一角。DoNews消息稱，6月以來，除一線業(yè)務(wù)部門外，自如公司正在進(jìn)行大規(guī)模裁員，裁員比例約20%，裁員部門涵蓋互聯(lián)網(wǎng)營銷、運(yùn)營管理、品質(zhì)等。對此，自如公司回應(yīng)屬于此次裁員正常調(diào)整，屬于組織優(yōu)化調(diào)整。
此外，“漲房租”一事也將自如公司推上風(fēng)口浪尖。據(jù)北京商報(bào)報(bào)道，疫情期間，多位業(yè)主收到了房租上漲的通知，漲價(jià)幅度從幾十元到幾百元不等。(文|《財(cái)經(jīng)天下》周刊 余洋)
