你好，從2019年開始，擬退休人員是不可以一次性補繳到15年。只能選擇延期退休，一直繳滿15年后才能享受退休金待遇。如果你能補繳的話，作為一名專業(yè)的HR，深深建議你予以補繳。

一，退休后養(yǎng)老金待遇終身享受

如果你補繳至15年退休的話，可以享受養(yǎng)老金待遇，你這個年限和水平，我估計能在1000元左右的退休金。實際壽命越長，可領取的退休金總額越多。補繳的六七萬元的錢，只需要領取六七年的養(yǎng)老金，就可以“回本”，以后對你自己來說，那就是“凈賺”。

雖然說現(xiàn)在補繳六七萬覺得數(shù)額巨大，但是從長遠來看是非常好的一項福利。不給子女增加負擔，享受終身養(yǎng)老金，保障晚年生活，是我們每個人期盼的。

二，醫(yī)療保險繳納25年后，可終身享受醫(yī)療報銷待遇

醫(yī)療保險屬于社會保險中的重要組成部分，也是關(guān)系到我們?nèi)粘Ｉ畹闹匾鐣＠?。你單位已?jīng)給你繳納十年的社保，說明你還差15年的醫(yī)保沒有繳納。按照現(xiàn)有的政策，醫(yī)療保險可以一次性補齊，也就是你可以一次性將15年的醫(yī)保費用交齊，這樣你可以享受到終身的醫(yī)療待遇。

別小看了這個保險，與我們生活息息相關(guān)。隨著年齡的增長，身體機能逐漸下降，對于退休后的人群，基本上都會患有某些疾病，所以說，這份醫(yī)療保險可以讓你在門診，在住院醫(yī)療的時候減輕家庭負擔。這么好的福利，當然是趕緊交齊。

三，社保的重要性不容忽視

作為一名HR，深深的建議大家，一定要堅持繳納社保。經(jīng)過我專業(yè)測算，就算是靈活就業(yè)人員繳納社保（20%全由自己承擔），壽命達到80歲的話，投資回報率都在1：3。

所以說，這是一項非常利國利民的福利，大家千萬不要因為年輕不重視，因為麻煩懶得交，因為自己各種原因造成年限不夠，無法準時退休。更何況退休金和退休后的醫(yī)療待遇都是終身享受的，我們更要重視起來。

綜上所述，題主所說的可以補繳六七萬其實我是有點質(zhì)疑的，因為現(xiàn)在各地都不讓追繳了。只能選擇延期退休，也就是說你本來在60歲退休，因為社保沒有交夠15年，再想領取退休金，只能到65歲退休，期間還得堅持繳納社保5年。但是，無論如何，繳納社保都是一項利己利家的福利，能補必補。

這個問題，說實話自己也有責任。

首先，我們在企業(yè)工作，企業(yè)就有義務給我們繳納社保。如果我們在公司工作10年企業(yè)給我們繳納社保10年，這樣企業(yè)沒有錯。

如果工作時間超出10年（比如20年），但是只繳了10年的社保這就很麻煩了。因為絕大多數(shù)情況都是企業(yè)最后10年繳的社保。雖然說，企業(yè)不繳社保勞動監(jiān)察部門可以幫助職工維權(quán)，但是這種維權(quán)是有有效期的。依據(jù)勞動監(jiān)察條例規(guī)定，勞動監(jiān)察的受理有效期是自用人單位違法行為結(jié)束之日起開始計算。如果用人單位已經(jīng)給職工繳納保險10年了，說明其前面沒有交保險的時間已經(jīng)過去了10年，也就是說結(jié)束已經(jīng)10年了。這就超出了維權(quán)的時效。

但是，社會保險費是可以補繳的，可是沒人幫我們維權(quán)，我們在要求單位補繳方面就很被動。

多數(shù)情況就發(fā)展成了自己墊付社保費了，就成了題目所說的自己要補六七萬元。

如果是這種情況下，還是一定要補繳的。因為如果湊不夠15年，我們就不能退休。如果是延遲退休繼續(xù)繳費，一方面少領5年的養(yǎng)老金待遇，另一方面還需要自己繼續(xù)承擔社會保險費。那可是相當不劃算。

所以說，這些情況還是維權(quán)要趁早，都是要看自己的主動性。如果自己拖延下去，造成自己權(quán)益的損失，真的自己也要承擔一部分責任。

其實能夠補繳社保還是非常幸運的，如果不能補交，那么就只能延遲退休，這樣更不合算。

第2種情況，我們一次性補交，有可能是需要補繳醫(yī)療保險費用。

實際上我們的退休有兩種養(yǎng)老保險退休和醫(yī)療保險退休。

養(yǎng)老保險退休的繳費年限全國法定統(tǒng)一是15年，同時就到達法定退休年齡。

醫(yī)療保險的退休年限，國家卻說的是國家規(guī)定年限。在社會保險法實施細則中指出，國家規(guī)定年限按照各地規(guī)定執(zhí)行。而實際上各地規(guī)定并不統(tǒng)一。上海和廣州是15年，深圳杭州市是20年。有些地方男女都不統(tǒng)一，北京、青島、煙臺女同志是20年，男同志是25年。南昌、日照、廊坊是女同志25年、男同志30年。

產(chǎn)生這一問題的原因，還是各地的醫(yī)療保險基金是以地方收支平衡為主，各地繳費比例相差比較懸殊。因此收支壓力大的地區(qū)，退休繳費年限比較長。

像青島、煙臺等地都要求到達退休年齡，一次性補齊相應欠繳的月份。如果補齊10年，一般也需要5~6萬元。

這種情況下，自己一定要詳加籌劃，畢竟參保時間越早，繳費社會平均工資越低，繳納社保相應的錢數(shù)就越低。也有自己的責任在里面。

醫(yī)療保險補交是非常有用的，因為它不僅可以退休后不用繼續(xù)繳費，享受報銷待遇，而且還有個人賬戶買藥錢。相當于多了另外一份養(yǎng)老金，每年也能1000多元。

綜上所述

不管怎樣，社保的作用還是非常突出的，一定要補繳上。

在公司交了10年社保了，退休了，自己還要補交6~7萬元社保，你覺得該不該補交？作為一名負責退休和社保管理工作的HR，我提醒你：首先要知道這6~7萬元，補的是什么錢，然后才能判斷該不該補。下面結(jié)合問題，做具體分析，希望能夠?qū)δ阌兴鶐椭?/p>

【在公司交了十年社保了，退休了，自己還要補交六、七萬元社保，你覺得該不該補交？】如果是我的話，針對于這個問題我肯定是會補繳的。最近也有很多小伙伴私信我關(guān)于保險補繳的問題，作為一名從事社保多年的工作人員，也想結(jié)合這個問題，跟大家聊一聊社保補繳的那些事兒。

一、為什么要補繳

（一）基于我國辦理退休領取養(yǎng)老金的基本條件

目前我國達到辦理退休領取養(yǎng)老金的基本條件有兩點：

1、達到法定退休年齡（男職工60周歲；女干部55周歲；女職工50周歲；

2.養(yǎng)老保險累計繳費年限最低繳滿15年。

從上述我們可以看到，如果我們只繳納了10年的社會保險，是達不到我們的退休條件的，自然也就無法享受退休待遇。退休后的養(yǎng)老金以及醫(yī)保是我們年老后的重要生活保證，如果可以補繳的話，還是盡早補繳為好。

（二）補繳后可享受終身養(yǎng)老及醫(yī)保待遇

如果我們補繳至15年，退休的話，我們是可以終身享受養(yǎng)老和醫(yī)保待遇的。如果我們只補繳6.7萬元就可以辦理退休的話，其實還是很劃算的。我們不妨來算一筆帳，最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計，我國目前的人均壽命大概在77周歲。如果我們的社保只繳納15年，退休后的養(yǎng)老金大概在1200元/月。按我們60周歲退休，77-60=17年=204個月 那么，1200*204=244800。也就是說，如果我們60周歲退休，社保繳納15年，到77周歲，我們共能領到養(yǎng)老金大概為24萬左右，這還不算每年養(yǎng)老保險的增值部分。如果我們退休，醫(yī)療保險待遇也是可以終身享受的，我們住院看病，報銷比例大概能達到70%左右。所以這么算來的話，自己再補繳6.7萬元是很劃算的?！咀ⅲ耗壳梆B(yǎng)老保險是有國家統(tǒng)一規(guī)定的最低繳費年限的，醫(yī)療保險并未做到全國統(tǒng)一。但是大部分地區(qū)針對醫(yī)療保險的繳費年限也有了相關(guān)的規(guī)定，大部分是要累計繳滿20年左右的。具體還是建議大家提前咨詢一下當?shù)氐纳绫２块T，以免耽誤我們的退休辦理。】

二、如何補繳

很多伙伴已經(jīng)知道了社保補繳的重要性，那我們究竟該如何補繳？我也總結(jié)了三種方法，僅供大家參考。

（一）重新找一家企業(yè)，按照城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險的參保方式繼續(xù)按月度繳納社保

如果我們有條件再重新找一份可以繳納社保的企業(yè)，那么我們可以繼續(xù)按月度進行社保繳納，費用由企業(yè)和員工共同承擔。直到我們繳滿15年或者達到退休年齡。這樣我們退休后的養(yǎng)老金相對來說也會多一些?！咀ⅲ耗壳耙猿擎?zhèn)職工社保為參保方式的話，在退休的時候是不允許一次性補繳的。對于我們達到退休年齡，養(yǎng)老還沒繳滿15年的情況，我們只能延遲退休，直到繳滿15年方可辦理退休手續(xù)】

（二）將城鎮(zhèn)職工社保轉(zhuǎn)化為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，進行一次性補繳。

如果我們沒有找到合適的企業(yè)繳納社保的話，我們可以將城鎮(zhèn)職工社保轉(zhuǎn)化為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險。城鄉(xiāng)居民社保是可以進行一次性補繳的。主要由個人繳費和政府補貼構(gòu)成。繳費基數(shù)是以上年度在崗職工月平均工資為繳費基數(shù)，并可自主選擇繳費的檔次。針對于城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險這部分，其實我們需要補繳的成本也并不是特別的高。因為參與城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的將按年進行繳費。每年會根據(jù)當?shù)厣绫９嫉睦U費檔次進行選檔繳費。繳費標準目前設為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12個檔次（各地區(qū)會根據(jù)自身的實際情況有所增加/減少），采用一年一繳制原則。如果我們按照100/元每年的檔次進行繳費，那么15年補繳的金額大概在1.5萬元左右；如果我們按照2000元/年的檔次進行繳費，那么15年補繳的金額大概在3萬元。當我們達到法定的退休年齡后，就可以享受終身的養(yǎng)老待遇了。【如果是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的參保方式，我們的法定退休年齡是60歲，沒有性別區(qū)分?！?/p>

三、在公司交了十年社保了，退休了，自己還要補交六、七萬元社保，你覺得該不該補交？

答：應該補繳。如果某些地區(qū)允許養(yǎng)老保險一次性補繳6.7萬，就可以正常享受退休待遇的話，在自身經(jīng)濟條件能夠支撐的前提，不要猶豫，可以立即補繳。就算是每月拿1000多元的養(yǎng)老金的話，還是特別合適的。但是，目前有很多地區(qū)是沒有一次性補繳的政策的，建議有關(guān)社保補繳的政策還是咨詢當?shù)厣绫２块T。

有關(guān)于社保補繳、養(yǎng)老金等相關(guān)問題，歡迎留言??！

以上就是我對于這個問題的看法，感謝您的閱讀。

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謝謝邀請！在公司單位交了十年社保了，退休了，自己還要補交六、七萬社保，你覺得該不該補交？

我覺得是天大的好事，如果是我百分之百選擇補交。理由；

一，原來公司只交了十年，達不到累計十五年社保最低交費年限，不補交足十五年，無法辦理退休，沒有退休金可領。原公司交的十年白交了，要退回也只能退回個人賬戶。

二，現(xiàn)在基本上沒有了補交政策了，只能延后交費，交到足十五年再辦理退休領退休金，選擇延交要遲五年再領退休金，五年的退休金是多少？最低也有六、七萬吧。也可能十幾萬了。你說應不應該補交？

三，不補交，不延交，領取十年社保的個人賬戶幾萬元，這幾萬有多長時間可用？用完了怎么養(yǎng)老？

你們說說我說的是不是有道理？認為有道理就請點個贊。

補充回答，補交社保6、7萬要分清，只是補交五年養(yǎng)老保險還是養(yǎng)老醫(yī)療保險一連補交，五年七萬如只是職工養(yǎng)老保險，那他的交費基數(shù)是有點高，交費基數(shù)高，可領的退休金也高。如果養(yǎng)老保險醫(yī)療保險一起補交，那是低檔的交費基數(shù)了。養(yǎng)老醫(yī)療一起補交另一個問題來了，就是養(yǎng)老保險足十五年了，辦理了退休可以領取退休金了，但是醫(yī)療保險只有十五年還沒有達到最低交費年限，不能辦理退休，辦法有二，1一次補足醫(yī)保交費年限辦理退休后，不再交費享受醫(yī)保待遇終身。2，繼續(xù)交費到醫(yī)療保險最低年限，后不再交費享受醫(yī)保終身。這個問題也要考慮的，有退休金沒有醫(yī)保也是不行的。

既然退休了，養(yǎng)老保險費肯定不應該再補繳。醫(yī)療保險費該不該補繳還是根據(jù)你的經(jīng)濟條件決定吧。

你提供的信息是在公司交了10年社保，退休了。退休了，應當理解為辦理了養(yǎng)老保險退休手續(xù)。關(guān)鍵是公司為你繳了才10年，按規(guī)定繳費不滿15年是退休不了的，你之所以退休了，只能是你有可視同的繳費年限，比如軍齡等，你的實際繳費10年，視同繳費年限5年以上，總共超過了15年，才辦理的退休。那么退休了再想補繳養(yǎng)老保險費也補不了了，不僅政策不支持，程序也不支持，也確實不應該。

退休了讓你補繳職工醫(yī)保費是很正常的，因為各地都有一次性補繳政策。你的公司當時如只為你繳了養(yǎng)老保險而未繳醫(yī)療保險，你現(xiàn)在要想享受職工醫(yī)保退休待遇，必須一次性補繳醫(yī)療保險費，補繳6、7萬元后，即可享受職工醫(yī)保退休待遇。這就要根據(jù)你的經(jīng)濟條件來定，如經(jīng)濟條件寬裕，補繳了，職工醫(yī)保待遇必景高，大部分地區(qū)按養(yǎng)老金的6%上個人帳戶，是一勞永逸的事，如經(jīng)濟條件不寬裕，就參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)保也行。

該不該補繳是自愿的，肯定是不能強迫的。

在公司交了十年社保了，退休了，自己還要補交6-7萬元的社保，我覺得還是應該補交。

補交了，你才有領取養(yǎng)老金的資格，不補交的話，那之前繳納的十年不就才浪費了嗎，太可惜了。

為什么要補交呢？

因為我國養(yǎng)老金的領取條件是，只有繳費滿15年才能領取養(yǎng)老金，而你在公司只繳納了 10年，肯定是不能領取養(yǎng)老金的。

而根據(jù)現(xiàn)在的規(guī)定是只能延遲繳費至滿15年后才能退休。也就是說要再延遲繳納5年，晚5年才能辦理退休手續(xù)。

而你現(xiàn)在可以補交社保，補交后就能領取養(yǎng)老金了，不用推遲5年，為什么不補交呢？

補交的好處

已經(jīng)繳納了10年的社保了，還差5年的工齡，那這五年需要補交6-7萬元才能領取養(yǎng)老金。

我覺得也是劃算的。

在公司繳納的社保，是由企業(yè)和個人共同承擔的，個人的繳費費用是比較少的。

而且補交后，就可以領取養(yǎng)老金了。養(yǎng)老金年年上漲。

如果每月領取800元，那么僅算6-7萬元的話，差不多6年就能回本，當然退休人員還有其他的補貼，像北方的取暖補貼，南方過節(jié)時的補貼等等。

如果你不補交，轉(zhuǎn)成城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的話，是比較吃虧的，因為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的養(yǎng)老金是比較少的。

綜上，所以為了有領取養(yǎng)老金的資格，為了在退休后有更好的保障，建議您補交比較好。

在公司交了十年社保，退休了，自己還要補交六、萬元社保，你覺得該不該補交？

謝邀！在單位繳了十余年社保，退休時還需補繳幾萬元才能領取養(yǎng)老金。該不該補繳？！

這有三種情況，其一，如果你是四十五歲后參保的男性，60歲退休時僅繳費10年是辦不了退休手續(xù)的，你想補繳都沒有門，必須逐年繳費滿足15年才有養(yǎng)老金領?。黄涠?，你如果是在崗員工，有視同繳費年限，那么一直繳費至退休年齡，也不存在補繳養(yǎng)老保險的問題。

那么，剩下的情況就是你是國企改制下崗失業(yè)人員，改制前在單位有視同繳費年限和十年的實際繳費年限，隨后至退休年齡一直沒有按靈就人員身份繼續(xù)繳費。所以，在辦理退休手續(xù)時，社保局一定讓你補繳養(yǎng)老保險的欠費和滯納金，否則不給你.辦理退休手續(xù)。

在不少省區(qū)的社保新規(guī)中，有的是最遲在今年3月31日止不允許再補繳養(yǎng)老保險。那么，象你能補繳養(yǎng)老保險后按退休年齡前一年當?shù)厣缙焦べY基數(shù)計發(fā)養(yǎng)老金還算是好的。如果不能補繳，則養(yǎng)老金是按你停繳養(yǎng)老保險的前一年的當?shù)厣缙焦べY基數(shù)計發(fā)，恐怕養(yǎng)老金數(shù)額就會少許多。

在公司交了十年社保了，退休了自己還要補交六七萬元社保，你覺得該不該補交？你這個問題的意思，說句老實話我不太明白，原意應該是在公司交了十年社保，到了退休年齡還要補交六七萬社保，如果屬于我理解的這個意思，那當然是應該補交的，不補交你只交了十年社保是無法辦理退休手續(xù)的。

按照目前我國的退休政策，要辦理退休必須同時滿足兩個條件，即達到法定的退休年齡，養(yǎng)老保險繳費達到十五年，你在公司只交了十年社保，即使你達到了法定的退休年齡，也是無法辦理退休的。所以既然在公司已經(jīng)交了十年，這是如果能補繳六七萬元的社保，我個人覺得是好事情。補繳六七萬元，相當于是補繳了五年左右的社保，平均每年一萬多一點，這個標準是比較合適的，你并沒有吃虧，而且補交以后，你就符合辦理退休的基本條件，可以順利辦理退休，按月領取基本養(yǎng)老金，如果不補繳，你這輩子就與退休無緣，那失去的是一輩子的遺憾。

當然對于一般的工人要一次性拿出六七萬元的補繳費用，是比較困難的，但這個補繳的機會又是非常寶貴的，我不知道你們當?shù)貫槭裁磿试S你一次性補繳。因為按照人社部（2016）132號文件精神，是不允許通過一次性補繳的方式來增加繳費年限，也許是考慮到你在企業(yè)工作十年的因素，或是以企業(yè)的名義來補繳，這種情況補繳的可能性才能存在，因此有這種補繳的機會，可以通過全家人努力來完成這個補繳。如果不補繳自己就無法按時辦理退休，如果是逐年繳費，可能就需要延遲五年左右才能辦理退休。

如果你不愿意補繳，也不愿意繼續(xù)逐年繳費，那么就只能轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，通過一次性補繳余下的繳費年限，按照城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的規(guī)定來辦理養(yǎng)老金的領取手續(xù)，補繳的費用可能比較低，但是今后養(yǎng)老金也是比較低的，對于已經(jīng)有十年繳費年限的人來講，是非常不劃算的；如果不愿意轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，唯一的途徑就是辦理退保，而作為企業(yè)繳費，辦理退保時只能退回個人賬戶的資金，損失也是非常大的，辦理退保后，就意味著你這輩子永遠失去了退休的資格。

綜上所述，在公司交了十年社保，雖然到了法定的退休年齡，但是由于養(yǎng)老保險繳費達不到規(guī)定的最低十五年，現(xiàn)在可以補繳六七萬元以后，就可以辦理退休，我想這樣的機會是非常難得的，當然是應該補繳的，不補繳今后可能會后悔終身。