7月14日，北京市人力資源和社會保障局發(fā)布本市2022年相關社保待遇標準調整方案。按照國家要求，自2022年1月1日起，北京市繼續(xù)為企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員（含退職、退養(yǎng)人員）調整基本養(yǎng)老金。

今年的調整將繼續(xù)按照定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法進行，繼續(xù)保持向退休時間早、連續(xù)工齡和繳費年限長的退休人員加大傾斜力度的調整辦法，使他們更多地享受社會發(fā)展成果。

本次調整面向2021年12月31日（含）前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員，預計惠及318萬余名企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員，并從今年1月份起補發(fā)養(yǎng)老金，其中企業(yè)退休人員當月和補發(fā)的養(yǎng)老金7月15日發(fā)放到位。具體調整辦法如下：

（一）定額調整基本養(yǎng)老金

每名退休人員，每人每月增加36元。

（二）掛鉤調整基本養(yǎng)老金

1.與繳費年限掛鉤

今年繼續(xù)實行與繳費年限掛鉤普遍增加基本養(yǎng)老金的辦法。其中，繳費年限滿10年及以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3元；對于不足整年的余月數(shù)，每月增加0.25元。繳費年限不滿10年的（不含建設征地農(nóng)轉工退休人員），每人每月增加30元；繳費年限不滿15年的建設征地農(nóng)轉工退休人員，每人每月增加45元。

2.與養(yǎng)老金水平掛鉤

按照退休人員2021年底前的月基本養(yǎng)老金水平，以2021年本市居民人均可支配收入水平（6250元）為基準線劃分兩檔，6250元以上的每人每月增加20元，6250元（含）以下每人每月增加50元。

同時，為了兼顧公平，對調整前月養(yǎng)老金水平在6250元以上的退休人群，如果與養(yǎng)老金水平掛鉤調整后仍低于6300元的，還將補足到6300元。【見圖表1】

例如：王大爺，64歲、繳費年限37年，基本養(yǎng)老金為6255元/月。按照對應標準，應上調20元，與原養(yǎng)老金相加為6275元。但2021年12月養(yǎng)老金低于6250元的人員上漲50元后，部分人員會達到6300元(6250+50)，高過王大爺?shù)?275元，所以再對王大爺提高25元，使他達到6300元。在與養(yǎng)老金水平掛鉤調整中，王大爺實際每月增長45元。

今年調整，王大爺每月共增加192元，調整之后基本養(yǎng)老金為6447元/月。

（三）適當向高齡退休人員傾斜

針對退休時間早、年齡偏大的退休人員，為了進一步提高他們的基本生活水平，今年繼續(xù)向高齡退休人員適當傾斜，對在2021年12月31日（含）之前已經(jīng)年滿65周歲及以上的高齡退休人員，在按照上述辦法進行調整后，再次享受40元至70元四個檔次的傾斜政策。即：65至69周歲的退休人員每人每月再增加40元;70至74周歲每人每月再增加50元;75至79周歲每人每月再增加60元；80周歲以上每人每月再增加70元。

在此基礎上，繼續(xù)對65歲以上退休人員中繳費年限滿30年的，每人每月再增加5元，以體現(xiàn)對退休時間早、連續(xù)工齡和繳費年限長的退休人員進一步傾斜。【見圖表2】

今年調整，劉大爺每月共增加281元，調整之后基本養(yǎng)老金為5981元/月。

（四）兩種特殊的調整方式

一是繼續(xù)單列調整企業(yè)建國前參加革命工作的老工人退休待遇。此次調整仍將按往年辦法，以參加革命工作時間進行調整，即1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的，每人每月增加335元；1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的，每人每月增加305元。在上述兩檔標準的調整基礎之上，他們還享受高齡退休人員的傾斜政策，本次調整合計將普遍增加375元/月至405元/月。

二是保證企業(yè)退休軍轉干部、原工商業(yè)者調整后不低于全市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的平均水平。按照定額、繳費年限增加基本養(yǎng)老金和按絕對額增加基本養(yǎng)老金后，企業(yè)退休軍轉干部、原工商業(yè)者基本養(yǎng)老金低于調整后全市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金平均水平的，補足到平均水平。同時，在2021年12月31日（含）之前已經(jīng)年滿65周歲及以上的高齡退休人員，還享受高齡退休人員的傾斜政策。

本市機關事業(yè)單位2021年12月31日（含）前退休人員調整的養(yǎng)老金也將于7月底前發(fā)放到位。

來源 北京日報客戶端|記者 代麗麗