“拖欠我們老師的工資，我們現(xiàn)在因個人原因離開

勞動關(guān)系還沒解除，又找不到工作，怎么辦……”

萊西市保齡球?qū)W校是否拖欠租金？

近日，孫先生（化名）反映，青島萊西保齡球?qū)W校（原青島萊西南開學(xué)校）2022年9月至今故意拖欠集體教師工資。社會保障和福利支付已暫停。

孫先生（化名）：“學(xué)校有一家房地產(chǎn)公司卷入糾紛，學(xué)校賬戶已被法院查封，40多名教師的工資拖欠數(shù)月。1月7日2023年，學(xué)校給教職工企業(yè)發(fā)了一封信給他微信群的教職工，信中通知大家學(xué)校停工停產(chǎn)。

“人政主任和校董都勸說我們的老師因個人原因自愿辭職，如果他們因個人原因不辭職，學(xué)校不解除聘用。”

“我們?nèi)トR克斯市勞動局社保咨詢查詢發(fā)現(xiàn)，2022年11月和22月，社?？湛杖缫?，不繳費，各種行為嚴重違反勞動法。個人工作生活受到影響。”教師涉及嚴重問題程序萊克斯市教體辦此前曾出臺解決方案，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)告知教師，但教師工資和社保儲蓄問題至今未解決，新單位無法訂了勞動合同，怎么辦？”

據(jù)介紹，位于青島市萊西市的博陵學(xué)校是一所民辦非企業(yè)單位，其范圍是九年一貫的學(xué)術(shù)培訓(xùn)?，F(xiàn)任法定代表人為李某成。學(xué)校有4起法庭訴訟，2起法律訴訟和1起正在執(zhí)行中。件。

學(xué)校法人回應(yīng)如下：

2023年2月6日下午，我致電青島市萊西市博陵學(xué)校現(xiàn)任法定代表人李某成。我也問，與政府的談判和溝通非常困難。”

相關(guān)部門回應(yīng)：

2023年2月6日上午，我致電萊克斯市勞動監(jiān)察辦公室辦公室，一名不愿透露姓名的工作人員回答：“我們已經(jīng)對此事作出行政決定，期限已過.半年，如果學(xué)校沒有改正，工資等相關(guān)的東西還沒有退，我們就去法院強制執(zhí)行。

校方要求教師因個人原因自愿辭職。我不知道這種情況。辭職教師是個人決定的問題。“

隨后我們給萊克斯市教體局打了電話，一位姓董的工作人員說：“老師的工資，我把這件事記下來，讓業(yè)務(wù)負責人馬上聯(lián)系你。”2月6日下午5時，萊西市教體辦未有回應(yīng)。在我國，根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，如果公司提出與職工解除勞動合同，經(jīng)雙方同意，公司必須向職工支付經(jīng)濟補償金。公司違法解除或者解除勞動合同的，應(yīng)當向勞動者支付相當于經(jīng)濟補償金兩倍的補償金。但是，如果員工自愿辭職，公司無需支付經(jīng)濟補償。

在先賢故里齊魯大地，拖欠師資，實在是令人匪夷所思。作為一所培養(yǎng)未來人才的學(xué)校，如此不積極，簡直敗壞了教師的良好形象。孫先生（化名）和其他老師會直接拿回工資嗎？學(xué)校以非個人原因不解除雇傭關(guān)系是否合理？教育辦公室的直接聯(lián)系方式在哪里？你怎么看這件事？歡迎大家在評論區(qū)留言討論。