謝邀！

一、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限

必須社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)滿15年以上，這是首要的必備條件。

二、女工人

按照國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定，女工人年滿50周歲，可以退休（不含女性靈活就業(yè)參保人員）。

三、國(guó)家公務(wù)員

《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》規(guī)定，國(guó)家公務(wù)員，符合下列關(guān)于工齡規(guī)定條件，可以退休。

1.工作年限滿30年的；

2.距國(guó)家規(guī)定退休年齡不足5年，且工作年限滿20年的。

3.本人申請(qǐng)，任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以退休。

上列規(guī)定，女性公務(wù)員一般可以在50周歲時(shí)達(dá)到，部分男性公務(wù)員也可以達(dá)到，因而可以50周歲退休。

四、參公人員

參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位，習(xí)稱(chēng)參公事業(yè)單位；參公事業(yè)單位工作人員，習(xí)稱(chēng)參公人員。

參公人員，完全按照國(guó)家公務(wù)員人事制度管理，適用國(guó)家公務(wù)員可以提前退休的規(guī)定。

五、女干部

按照國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定，女干部年滿55周歲，可以退休。

女性國(guó)家公務(wù)員，女性參公人員，企事業(yè)單位管理崗位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位女性員工，按照女干部55周歲退休年齡執(zhí)行。

上列人員有下列情形，可以50周歲退休：

（一）特殊工種

符合下列規(guī)定的限制條件，可以提前5年辦理退休，既50周歲退休。

1、特殊工種累積工齡限制:

（1）有毒有害身體健康的工種，累積工齡滿8年以上。

（2）高溫、井下工種，累積工齡滿9年以上。

（3）高空、特別繁重體力工種，累積工齡滿10年以上。

2、參照辦理特殊工種

(1)常年在海拔3500米以上高山、高原地區(qū)工作的；常年在攝氏0度以下低溫環(huán)境工作的，參照高溫、井下特殊工種辦理。

(2)常年在海拔4500米以上高山、高原地區(qū)工作的，參照有毒有害身體健康特殊工種辦理。

（二）喪失勞動(dòng)能力

因病、因職業(yè)病、因工傷喪失勞動(dòng)能力，可以提前5年退休，既50周歲退休。

因病、因職業(yè)病、因工傷喪失勞動(dòng)能力，需經(jīng)地區(qū)、地級(jí)市以上醫(yī)務(wù)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)組織醫(yī)療專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員鑒定，結(jié)論為喪失勞動(dòng)能力，或大部喪失勞動(dòng)能力。

免責(zé)聲明：圖片來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系刪除。

50歲退休，其實(shí)真的挺早的。

現(xiàn)在的退休年齡管理的法律法規(guī)，主要指的是1978年國(guó)發(fā)104號(hào)文件，《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》和《關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》。退休年齡主要有這樣幾種：

第一，正常退休年齡是男性滿60周歲，女工人50周歲，女干部55周歲。

第二，特殊工種提前退休，主要是從事特殊工種滿足相應(yīng)年限的職工，女同志可以45周歲，男同志55周歲退休。

特殊工種并不是自己認(rèn)為的，而是由原先的行業(yè)部委認(rèn)定的，需要每年報(bào)當(dāng)?shù)氐脑O(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)或人社部門(mén)備案。特殊工種很有可能會(huì)隨著勞動(dòng)條件的改善退出歷史舞臺(tái)。

第三，因病非因工喪失勞動(dòng)能力，女同志45周歲，男同志50周歲可以退休。

還有一種是屬于工傷的，已經(jīng)被傷殘津貼代替。

誠(chéng)邀很高興回答你的提問(wèn)，下面從企事業(yè)員工退休現(xiàn)行規(guī)定來(lái)看看，具體你滿不滿足退休條件？

全民所有制企業(yè)，事業(yè)單位和國(guó)家機(jī)關(guān)，人民團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休:

1:女性年滿50周歲，男性年滿60周歲，并且連續(xù)工齡滿十年的可以正式退休。

2:女性年滿45周歲，男性年滿55周歲，連續(xù)工齡滿十年，從事井下，高空，高溫，繁重體力勞動(dòng)工作等等以及對(duì)人體身體健康有害的特殊工作可以正式退休。

3:女性年滿45周歲，男性年滿50周歲，連續(xù)工齡滿十年，因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的，需出具醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)方可以退休。

正常企事業(yè)退休年齡是男性年滿60周歲，女性工人年滿50周歲，女性干部年滿55周歲。

公務(wù)員退休條件為下面兩種情況

1:女性年滿55周歲，男性年滿60周歲（喪失工作能力的）為法定退休年齡。

2:女性年滿50周歲，男性年滿55周歲，且工作年限滿20年的（或者工作年限滿30年的）經(jīng)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以提前退休。

很高興回答您的提問(wèn)[握手][握手][握手]

以上供您參考[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

這個(gè)問(wèn)題，50歲退休，按勞動(dòng)法，年滿50周歲，一線女工。特殊行業(yè)的職工，可以年滿50周歲退休。破產(chǎn)企業(yè)國(guó)企女職工可以50周歲退休。

首先，講到退休的必備調(diào)條件，必須社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)滿15年以上，這是必須的。

二、按照國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定，女工人年滿50周歲，可以退休（不含女性靈活就業(yè)人員）。

三、國(guó)家公務(wù)員

1.工作年限滿30年；

2.距國(guó)家規(guī)定退休年齡不足5年，且工作年限滿20年的。

3.本人申請(qǐng)，任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以退休。一般來(lái)說(shuō)，女性公務(wù)員可以在50周歲滿足提休條件，部分男性公務(wù)員也可以達(dá)到，因而可以50周歲退休。特別是一些軍轉(zhuǎn)干，18周歲開(kāi)始當(dāng)兵，工齡算起來(lái)特別長(zhǎng)，到50周歲就已經(jīng)32年了。

四、女干部

按照國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定，女干部年滿55周歲，可以退休。女性國(guó)家公務(wù)員，女性參公人員，企事業(yè)單位管理崗位、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位女性員工，按照女干部55周歲退休年齡執(zhí)行。

上列人員有下列情形，可以50周歲退休：

（一）特殊工種

符合下列規(guī)定的限制條件，可以提前5年辦理退休，既50周歲退休。

1、特殊工種累積工齡限制:

（1）有毒有害身體健康的工種，累積工齡滿8年以上。

（2）高溫、井下工種，累積工齡滿9年以上。

（3）高空、特別繁重體力工種，累積工齡滿10年以上。

2、參照辦理特殊工種

(1)常年在海拔3500米以上高山、高原地區(qū)工作的；常年在攝氏0度以下低溫環(huán)境工作的，參照高溫、井下特殊工種辦理。

(2)常年在海拔4500米以上高山、高原地區(qū)工作的，參照有毒有害身體健康特殊工種辦理。

（二）喪失勞動(dòng)能力

因病、因職業(yè)病、因工傷喪失勞動(dòng)能力，可以提前5年退休，既50周歲退休。

因病、因職業(yè)病、因工傷喪失勞動(dòng)能力，需經(jīng)地區(qū)、地級(jí)市以上醫(yī)務(wù)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)組織醫(yī)療專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員鑒定，結(jié)論為喪失勞動(dòng)能力，或大部喪失勞動(dòng)能力

50歲退休一般是女士比較多，特別的行業(yè)還有45歲退休的，煤礦女工，有充電工，有輻射因素，45歲可以退休。

50歲退休，需要滿足以下條件：

一、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳夠15年，多者不限；

二、符合《勞動(dòng)法》退休的其他規(guī)定；

三、必須是女職工。

在退休沒(méi)有延期之前，有單位的女職工可以五十歲退休，特殊工種的男職工，重體力勞動(dòng)的男職工，都可以享受五十五歲退休的待遇。有的單位，五十歲以上可以辦病退了?，F(xiàn)在城鎮(zhèn)戶(hù)口的男女人員，退休都進(jìn)入社保，統(tǒng)籌范圍。具體退休年齡國(guó)家政策有規(guī)定，可以到網(wǎng)上咨詢(xún)一下，也可以到當(dāng)?shù)厣绫＞謫?wèn)一問(wèn)吧！退休是大事，不要耽誤了??！[祈禱][玫瑰]

男士什么條件也不可能50歲退休，有部分是因?yàn)槠髽I(yè)原因50歲讓你內(nèi)退，一般正退都是60歲，特殊工種55。